Wir sind eine Personalberatung und Recruitment-Agentur mit Spezialisierung auf Headhunting. Langjährige operative Erfahrungen befähigen uns, Kunden- und Kandidatenbedürfnisse sowie deren unternehmerische und persönliche Ressourcen rasch zu identifizieren. Daraus entstehen substantielle und tragfähige Lösungen.
Wir glauben an den langfristigen Erfolg unserer Kunden sowie unserer Kandidaten. Entsprechend bauen wir auf solides Handwerk und nicht auf schnelle, standardisierte Instantformeln. Nur so schaffen wir Individualität und Unterscheidbarkeit für unsere Kunden in hart umkämpften Märkten.
Wir setzen bedingungslos auf ein faires, respektvolles Miteinander: Mit unseren Kunden, Kandidaten und allen, die an dem Prozess beteiligt sind. Die Langfristigkeit unserer Beziehungen zu allen Beteiligten gibt uns Recht: Es lohnt sich, auf höchste Qualität im Miteinander zu setzen durch Transparenz, Eindeutigkeit und Verlässlichkeit. Denn die wichtigste Währung, in der wir entlohnt werden, ist Vertrauen.
Wirklich neue Konzeptideen machen es häufig erforderlich, gute vorhandene Stamm-Teams mit neuen Menschen zu ergänzen. Dreh- und Angelpunkt bei unserer Arbeit ist immer eine sorgfältige Erarbeitung des Anforderungsprofils zusammen mit dem Auftraggeber.
Die fachliche Expertise der gesuchten Person hat dabei großes Gewicht, steht aber nicht ausschließlich im Mittelpunkt. Im Zentrum unserer Aufmerksamkeit steht dabei ebenso die menschliche Komponente des Gesuchten, die in die Kultur, in das Team des suchenden Unternehmens passen muss, bzw. diese weiterentwickeln muss. Wir wollen durch Analyse, Erfahrung, Referenzen, Kontakte, Netzwerke aber auch Intuition und Spürsinn die richtige Person in die richtige Position bringen.
Als Personalberatung ist es nicht nur unsere Aufgabe, die Beauftragungen und die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen, indem wir vakante Positionen mit geeigneten Kandidaten besetzen. Ebenso wichtig erscheint es uns, Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung zu unterstützen. Daraus resultierend besteht ein Teil unserer Tätigkeit darin, als „Sparringspartner“ zur Verfügung zu stehen. Mal geht es um den Austausch zu kleinen, aber nicht unwichtigen Details und mal steht die intensive Erarbeitung einer mittel- bis langfristigen Strategie im Vordergrund.
Wir respektieren einander in unserer Unterschiedlichkeit, gewinnen dadurch Stärke und ziehen immer an einem Strang. Wir mögen es abwechslungsreich und freuen uns über individuelle Kontakte. Wir gehen keine vorgefertigten Wege, jedoch suchen wir den sicheren Tritt. Dabei sind wir offen, fair und immer auf Augenhöhe mit unserem Gegenüber.
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